TRAINING EVALUATION FOR TRAINER

TRAINING EVALUATION FOR TRAINER

TRAINING EVALUASI UNTUK PELATIH

TRAINING EVALUASI PROGRAM PELATIHAN

pelatihan evaluation for trainer di jakarta

Pembicara
MUHAMMAD ISMAN
Trainer, Konsultan, dan Praktisi Corporate Training yang berpengalaman lebih dari 15 tahun di bidang managerial skill, soft-skill, dan training competencies. Berpengalaman melatih dan mengembangkan trainer secara berkesinambungan di 29 organisasi meliputi BUMN, Kementrian, Perusahaan Multinasional, serta NGO. Menjadi juri dalam ajang kontes trainer di perusahaan – perusahaan dengan skala event nasional.

Muhammad Isman juga menjadi konsultan manajemen pelatihan perusahaan serta turut merumuskan sistem dan kebijakan pelatihan di sejumlah perusahaan terkemuka.

Beliau adalah Master Black-Belt Trainer dengan dedikasi lebih dari 10 tahun pada pengembangan dunia training di Indonesia, termasuk mengembangkan kompetensi trainer secara ter-standar dan me-redifinisi konsep implementasi corporate training.

Dari 4 Level Evaluasi yang ada, seorang trainer setidaknya harus menguasai metode evaluasi pelatihan hingga Level 2. Karena keterbatasan pemahaman trainer tentang evaluasi, seringkali Evaluasi Level 2 diremehkan. Padahal manfaat evaluasi ini sangat besar dan menjadi landasan untuk evaluasi level 3 dan level 4.

Evaluasi pelatihan Level 2 bertujuan mengukur pengetahuan, keterampilan serta perilaku-perilaku yang ditunjukkan ketika peserta berada dalam masa pembelajaran.

Adapun materi yang akan dibahas pada pelatihan ini adalah sebagai berikut :

4 LEVEL TRAINING EVALUATION (DONALD KIRKPATRICK)
a. Level 1 – Reaction
b. Level 2 – Learning
c. Level 3 – Behavior
d. Level 4 – Result/Impact

FUNGSI DAN MANFAAT PENTING EVALUASI PELATIHAN LEVEL 2

EVALUASI PENGETAHUAN DAN PEMAHAMAN
a. Metode Knowledge Test
b. Merancang Soal & Kasus
c. Menentukan Formula Penilaian

EVALUASI KETERAMPILAN DAN SIKAP
a. Metode Performance Test
b. Merancang Aktivitas Uji Keterampilan & Sikap
c. Menentukan Formula Penilaian

EVALUASI LEARNING BEHAVIOR
a. Komponen Perilaku Pembelajaran (Disiplin, Aktif, Suportif, dsb)
b. Metode dan Formula Penilaian

INDIVIDUAL PERFORMANCE REPORT

Training ini sangat penting diikuti oleh:
• Internal / Corporate Trainer
• Professional / Public Trainer
• Consultant / Training Consultant
• Training Facilitator
• Kandidat Trainer
• Siapapun yang kerap ditugaskan untuk melatih di perusahaanya.

Jadwal Pelatihan Lokal Media Training 2021 :

5-7 Januari 2021 | 19-21 Januari 2021 | 26-28 Januari 2021

9-10 Februari 2021 | 23-25 Februari 2021

9-11 Maret 2021 | 23-25 Maret 2021

6-8 April 2021 | 20-22 April 2021 | 27-29 April 2021

4-6 Mei 2021 | 11-13 Mei 2021 | 18-20 Mei 2021 | 25-27 Mei 2021

8-10 Juni 2021 | 22-24 Juni 2021

13-15 Juli 2021 | 20-22 Juli 2021

3-5 Agustus 2021 | 24-26 Agustus 2021

7-9 September 2021 | 21-23 September 2021

5-7 Oktober 2021 | 19-21 Oktober 2021

9-11 November 2021 | 23-25 November 2021

7-9 Desember 2021 | 14-16 Desember 2021 | 21-23 Desember 2021

Catatan:  Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.

Biaya dan Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean
  • Bandung, Hotel Golden Flower
  • Bali, Hotel Ibis Kuta
  • Lombok, Hotel Jayakarta

Investasi Pelatihan Lokal Media Training:

  1. Investasipelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta
  2. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Lokal Media Training:

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia